Støykurs: krav, 80/85 dB og tiltak

Støykurs på nett gir ansatte enkel teori om støy, hørselskader, måling, tiltak og riktig bruk av hørselsvern.

Kort forklart: Kurset hjelper med opplæringen. Bedriften må fortsatt kartlegge støyen og gjennomføre tiltak på arbeidsplassen.

Hvem trenger opplæring?

Arbeidsgiver skal informere og lære opp ansatte som kan bli utsatt for helsefarlig støy. Behovet bestemmes av målinger, risikovurdering, varighet og type støy – ikke bare av stillingstittel.

• bygg- og anleggsarbeidere
• verksted- og industriarbeidere
• ansatte som bruker støyende maskiner
• arbeidstakere i områder med slag, smell eller impulslyd

Hva betyr 80 og 85 dB?

Ved daglig eksponering over 80 dB(A) skal arbeidsgiver blant annet stille hørselsvern til rådighet. Ved 85 dB(A) gjelder strengere tiltak, og hørselsvern skal brukes når andre tiltak ikke er nok. Grenseverdien for impulsstøy er 130 dB(C) peak.

Se gjeldende verdier og tiltak hos Arbeidstilsynet.

Hva lærer du?

• hvordan støy påvirker hørsel og sikkerhet
• hvordan eksponering vurderes over tid
• hvorfor støy skal reduseres ved kilden
• valg, bruk og kontroll av hørselsvern
• arbeidsgivers og arbeidstakers ansvar

Er et kursbevis nok?

Nei. Kursbeviset dokumenterer gjennomført teori. Bedriften må i tillegg kartlegge støy, velge riktige tiltak, gi lokal informasjon og følge opp at vernet brukes riktig.

Slik gjør bedriften det

1. Kartlegg hvor og når det støyer.
2. Mål støyen ved behov.
3. Reduser støyen ved kilden.
4. Gi ansatte opplæring og riktig hørselsvern.
5. Dokumenter tiltak og følg opp.

Ofte stilte spørsmål

Er støykurs alltid lovpålagt?

Regelverket krever nødvendig informasjon og opplæring når ansatte utsettes for helserisiko. Det er ikke navnet på kurset som er avgjørende, men at opplæringen dekker risikoen og tiltakene i virksomheten.

Kan teorien tas på mobil?

Ja. Kurset kan tas på mobil, nettbrett eller PC.