Cine are nevoie de cursuri de sănătate și siguranță la locul de muncă? Roluri și cerințe legale

Cursurile HMS (Sănătate, Mediu și Securitate) se adresează mai multor tipuri de persoane și organizații, în funcție de domeniul de activitate, funcția și responsabilitățile fiecăruia. În Norvegia, formarea în domeniul HMS este obligatorie prin lege pentru angajatori, iar o serie de categorii profesionale au nevoie de formare specializată. În acest articol vă oferim o prezentare completă a persoanelor care au nevoie de cursuri HMS, a cerințelor legale aplicabile și a modului în care puteți urma cu ușurință formarea online.

Cine are obligat să urmeze cursul de sănătate, siguranță și mediu (HMS)?

1. Angajatori și conducători

Toți angajatorii au obligația de a urma cursuri de instruire în domeniul sănătății și securității în muncă, conform prevederilor articolului 3-5 din Legea privind condițiile de muncă. Această obligație se aplică indiferent de sectorul de activitate sau de numărul de angajați.
Conducătorii și managerii de nivel mediu ar trebui, de asemenea, să dețină cunoștințe în domeniul sănătății, securității și mediului (HSE), pentru a putea implementa și monitoriza sistemul HSE al întreprinderii.
Această obligație este personală și nu poate fi delegată altor persoane. Aceasta înseamnă că directorul general trebuie să urmeze personal cursul.
Cursul de sănătate și siguranță la locul de muncă (HMS) pentru conducători abordează teme precum activitatea sistematică în domeniul sănătății și siguranței la locul de muncă, evaluarea riscurilor, controlul intern și responsabilitățile angajatorului în conformitate cu Legea privind mediul de muncă.

2. Reprezentantul pentru protecția muncii

Reprezentanții pentru protecția muncii și membrii comitetului pentru condițiile de muncă trebuie să urmeze un curs obligatoriu privind sănătatea, securitatea și protecția mediului, care trebuie adaptat la nevoile întreprinderii. Această cerință este prevăzută în Legea privind condițiile de muncă, articolul 6-5.
Cursul pentru delegații de protecție a muncii are, de obicei, o durată de 40 de ore și abordează drepturile, obligațiile și rolul acestora în activitatea de sănătate, siguranță și mediu (HMS).
Toate întreprinderile cu 5 sau mai mulți angajați trebuie să aibă un reprezentant al lucrătorilor în domeniul securității. Întreprinderile mai mici pot conveni asupra altor modalități, dar formarea este recomandată în orice caz.

3. Angajații din sectoarele expuse la risc

Persoanele care lucrează în sectoare cu risc ridicat, precum construcțiile, industria, sectorul medical sau transporturile, au nevoie de cursuri specializate în domeniul sănătății, securității și mediului de muncă (HMS) pentru a preveni accidentele și a asigura un mediu de lucru sigur.
În domeniul construcțiilor, acestea pot include cursuri privind protecția împotriva căderilor, montarea schelelor, utilizarea uneltelor periculoase și semnalizarea la locul de muncă.
Reglementarea privind constructorii impune cerințe specifice privind competențele în domeniul SHA (Siguranță, Sănătate și Mediu de Muncă) pentru toate persoanele implicate în proiecte de construcții și lucrări publice.

4. Noii angajați

Noii angajați ar trebui să beneficieze de o instruire de bază în domeniul sănătății, securității și mediului (HMS) ca parte a procesului de integrare în companie, pentru a se familiariza cu procedurile, riscurile și măsurile de siguranță.
Angajatorul are responsabilitatea de a se asigura că toți noii angajați beneficiază de instruirea necesară înainte de a-și începe activitatea, în special în cazul posturilor care prezintă riscuri fizice.

5. Persoane cu roluri specifice

Cei care lucrează cu substanțe chimice, utilaje periculoase sau care au responsabilități în domeniul siguranței împotriva incendiilor au adesea nevoie de cursuri specializate în domeniul sănătății, securității și mediului (HMS).
Printre exemple se numără cursuri despre diizocianați, cursuri despre zgomot, precum și cursuri despre lucrări de excavare și săpare de șanțuri.

6. Persoane fizice autorizate

Persoanele care desfășoară activități independente și au angajați sau lucrează în medii periculoase sunt, de asemenea, obligate să se familiarizeze cu reglementările privind sănătatea, siguranța și protecția mediului (HMS) și să urmeze cursuri.
Întreprinderile individuale cu angajați au aceleași obligații ca și ceilalți angajatori, în conformitate cu Legea privind condițiile de muncă.

Cerințe legale și reglementări

În Norvegia, formarea în domeniul sănătății, siguranței și mediului este reglementată de mai multe legi și regulamente:

Legea privind condițiile de muncă, articolul 3-5 – Obligă angajatorii să urmeze cursuri de instruire în domeniul sănătății, securității și mediului
Legea privind condițiile de muncă, articolul 6-5 – Cerințe privind formarea reprezentanților de securitate
Regulamentul privind controlul intern – Impune desfășurarea sistematică a activităților de sănătate, siguranță și mediu (HMS) și documentarea instruirii
Regulamentul privind constructorii – Cerințe specifice de siguranță în proiectele de construcții și lucrări publice
Regulament privind organizarea, conducerea și participarea – Cerințe privind instruirea în ceea ce privește utilizarea echipamentelor de lucru
Regulamentul REACH (UE) 2020/1149, punctul 74: Începând din august 2023, este necesară o formare specifică pentru lucrul cu diizocianați (poliuretan, spumă, epoxid etc.). Această cerință a fost transpusă în legislația norvegiană prin Regulamentul REACH.

Este important de reținut că formarea în domeniul sănătății, siguranței și mediului (HMS) poate fi realizată sub forma unui curs online. Posibilitatea desfășurării formării în format digital trebuie evaluată în funcție de rolul respectiv, sarcinile de serviciu, riscurile și eventualele cerințe privind formarea practică.

Consecințele lipsei formării în domeniul sănătății, securității și mediului (HMS)

Nerespectarea cerințelor privind formarea în domeniul sănătății, securității și mediului poate avea consecințe grave:

Amenzi pentru încălcarea legii – Inspecția Muncii poate aplica amenzi semnificative în cazul nerespectării cerințelor privind formarea profesională
Suspendarea activității – În cazul unor nereguli grave, Inspecția Muncii poate suspenda activitatea până la remedierea situației
Consecințe în materie de asigurări – Lipsa documentației poate duce la probleme cu despăgubirile de asigurare în cazul accidentelor de muncă
Răspunderea penală – În cele mai grave cazuri, lipsa instruirii poate atrage după sine răspunderea penală personală a conducerii

De ce sunt importante cursurile de sănătate, siguranță și mediu (HSE)?

Prevenirea accidentelor și a problemelor de sănătate – O instruire adecvată reduce riscul de accidente de muncă și de boli profesionale
Creșterea productivității printr-un mediu de lucru mai bun – O cultură solidă în domeniul sănătății, siguranței și mediului contribuie la bunăstarea angajaților și la reducerea absențelor din motive medicale
Respectarea cerințelor legale și evitarea amenzilor – Formarea documentată protejează compania în cazul unor inspecții
Consolidarea reputației companiei – Clienții și partenerii apreciază companiile care iau în serios aspectele legate de sănătate, siguranță și mediu (HMS)

Nevoia de instruire în domeniul sănătății, securității și mediului (HMS) poate varia, dar obiectivul este întotdeauna acela de a asigura un mediu de lucru sigur și adecvat.

Întrebări frecvente despre cursurile de sănătate, siguranță și mediu (HMS)

Directorul general trebuie să urmeze el însuși cursul de sănătate, siguranță și mediu?

Da, obligația de a urma cursuri de formare în domeniul sănătății, securității și mediului (HMS), prevăzută la articolul 3-5 din Legea privind mediul de muncă, este personală și nu poate fi delegată. Directorul general trebuie să urmeze personal cursul, indiferent dacă întreprinderea dispune sau nu de un responsabil HMS propriu.

Cursurile de sănătate, siguranță și mediu (HMS) pot fi urmate online?

Cursurile online privind sănătatea, siguranța și mediul (HMS) pot acoperi partea teoretică, dar angajatorul trebuie să se asigure că instruirea, în ansamblu, este adaptată rolului și riscurilor. Legislația nu prevede nicio cerință privind prezența fizică. Testele de cunoștințe și certificatele de absolvire atestă parcurgerea părții teoretice; în plus, întreprinderea trebuie să asigure instruirea necesară și, eventual, pregătirea practică.

Cât de des trebuie reînnoit cursul de sănătate și siguranță la locul de muncă?

Legea nu precizează exact cât de des trebuie reînnoit cursul de sănătate și siguranță la locul de muncă, dar Autoritatea de Inspecție a Muncii recomandă actualizarea acestuia în cazul unor modificări semnificative ale legislației sau ale activității întreprinderii. Mulți aleg să reînnoiască cursul la fiecare 3–5 ani pentru a-și menține cunoștințele la zi.

Urmează un curs online de sănătate, siguranță și mediu la Komplett HMS

La Komplett HMS poți urma partea teoretică a numeroase cursuri de sănătate și siguranță la locul de muncă (HMS) online. Pagina produsului indică dacă sunt incluse și sesiuni practice sau instruire cu instructor. Cursurile sunt accesibile pe telefonul mobil, tabletă și PC, iar certificatul de absolvire îl primești imediat după promovarea testului de cunoștințe. Toate cursurile sunt disponibile în mai multe limbi – o soluție perfectă pentru companiile cu angajați străini.

Avem 5 stele din 5 pe Google și oferim cursuri dezvoltate în colaborare cu experți în domeniu. Ai întrebări despre cursul potrivit pentru compania ta? Contactează-ne la numărul de telefon 466 66 467 sau prin e-mail la kundeservice@kompletthms.no.

Cursuri și servicii actuale

Articole conexe

Vrei să simplifici gestionarea sănătății, siguranței și mediului (HMS)?

Vezi prețul și cele mai importante informații pe o singură pagină.

Consultați cursurile privind sănătatea, siguranța și mediul (HSE) destinate angajatorilor și managerilor

Simplu: Alegeți cantitatea, adăugați produsul în coș și finalizați comanda. Dacă aveți nevoie de ajutor, sunați-ne.

Limbi străine