Представник з питань охорони праці повинен вміти виявляти проблеми, ставити правильні запитання та стежити за тим, щоб умови праці відповідали вимогам безпеки. Тому представники з питань охорони праці та члени комітетів з питань охорони праці потребують навчання, яке допоможе їм як зрозуміти свою роль, так і опанувати практичні методи роботи.
Повний 40-годинний онлайн-курс
Курс фіксує 40 годин на порталі курсів і не передбачає подання робіт, які потрібно затверджувати згодом. Дивіться актуальну ціну в інтернет-магазині.
Дивіться курс для представників з охорони праці (40 годин) →
Ви — новий представник з охорони праці? Ось що варто знати про цю роль та вибори
Чим займається представник з питань охорони праці?
Представник з питань охорони праці представляє інтереси працівників у питаннях, що стосуються умов праці. Це передбачає виявлення ризиків, обговорення проблем із роботодавцем та сприяння впровадженню ефективних заходів. Роботодавець несе відповідальність за забезпечення належних умов праці.
Хто може бути уповноваженим з питань охорони праці?
Представник з питань охорони праці обирається з числа працівників. Роботодавець або особа, яка керує підприємством від імені роботодавця, не може бути обрана на цю посаду. Рекомендуємо обрати колегу, який добре знає робочі завдання та користується довірою інших працівників.
Як обирається представник з питань охорони праці?
Зазвичай працівники обирають представника з питань охорони праці шляхом голосування більшістю голосів. Місцеві профспілки також можуть призначати представника з питань охорони праці, якщо це передбачено правилами. Термін повноважень становить два роки. Після виборів роботодавець повинен якнайшвидше забезпечити необхідне навчання.
Ознайомтеся з інструкцією Інспекції праці щодо ролі та обрання уповноваженого з питань охорони праці. Нижче ми пояснюємо основне правило щодо 40-годинного навчання та те, як можна пройти цей курс онлайн.
Чому основним правилом є 40 годин?
Навчання має дати змогу представнику з питань охорони праці виконувати свої обов’язки належним чином. Тому вона має охоплювати не лише загальні принципи охорони праці, безпеки та охорони навколишнього середовища. Представник з питань охорони праці повинен розуміти свою роль, відповідальність роботодавця, участь працівників, оцінку ризиків, право на зупинку робіт, інспекційні обходи, відхилення від норм та порядок подальшого розгляду питань, пов’язаних з умовами праці.
Положення про організацію, управління та участь встановлює мінімальну тривалість навчання у 40 годин. Тривалість навчання може бути більшою, якщо цього вимагають ризики на підприємстві та проблеми, пов’язані з умовами праці.
У яких випадках тривалість навчання може бути скорочена?
Скорочення терміну навчання не є рішенням, яке роботодавець може прийняти самостійно. Роботодавець і працівники повинні спільно дійти висновку, що скорочення терміну навчання є обґрунтованим з огляду на характер та масштаб проблем. Оцінка повинна бути конкретною та задокументованою. Нестабільна діяльність, фізичний ризик, робота позмінно, хімічні речовини, обладнання, робота на об’єктах замовника або складна організація роботи часто є аргументами на користь збереження 40-годинного робочого тижня.
Що має включати навчання представників з питань охорони праці?
- роль, обов’язки, права та право на зупинення роботи уповноваженого з охорони праці
- співпраця з роботодавцем, працівниками, представниками колективу, комісією з охорони праці (AMU) та службою охорони праці (BHT)
- внутрішній контроль, аналіз, оцінка ризиків та план дій
- інспекції з техніки безпеки, відхилення, нещасні випадки та потенційні нещасні випадки
- фізичне, організаційне та психосоціальне робоче середовище
- найм, координація, зміни та готовність до надзвичайних ситуацій
- як справи готуються, розглядаються та супроводжуються до їхнього закриття
Представник з питань охорони праці та психосоціальне робоче середовище: що робити на практиці?
Робота представника з питань охорони праці також стосується того, як люди почуваються на роботі. Високе робоче навантаження, нечіткі очікування, недостатня підтримка та утиски можуть впливати як на здоров’я, так і на безпеку. Роботодавець несе відповідальність за створення безпечних умов праці; представник з питань охорони праці має брати участь у профілактичній роботі.
- Слухайте та аналізуйте: Підніміть питання щодо проблем у робочому середовищі, з якими стикаються колеги, наприклад, що завдань постійно більше, ніж дозволяє час.
- Продовжуйте розгляд справи: Беріть участь у процесі, коли роботодавець оцінює ризики та обирає заходи. Серед можливих заходів можуть бути чіткіші пріоритети, підтримка та кращий розподіл обов’язків.
- Слідкуйте за розвитком подій: Разом із роботодавцем та працівниками з’ясуйте, чи є ці заходи ефективними.
Представник з питань охорони праці повинен дбати про умови праці для всіх, а не брати на себе відповідальність роботодавця чи автоматично виступати представником однієї зі сторін у кадровій справі. Ознайомтеся з рекомендаціями Інспекції з питань праці щодо психосоціальних умов праці та ролі представника з питань охорони праці.
Потрібна базова підготовка для цієї посади? Ознайомтеся зі змістом та порядком проведення 40-годинного курсу для представників з охорони праці.
Чи можна пройти 40-годинний курс онлайн?
Так. Онлайн-навчання дає змогу розподілити курс на кілька днів або тижнів і продовжувати з того місця, де ви зупинилися. Головне, щоб курс мав достатню тривалість, актуальний зміст та активні форми навчання. Komplett HMS фіксує час проходження курсу в порталі та використовує сценарії та тести на перевірку знань у процесі навчання.
Що отримає учасник після закінчення курсу?
Після реєстрації 40 годин та успішного складання тесту на перевірку знань учасник отримує електронний сертифікат про проходження курсу. Добровільні місцеві тренування використовуються для власного вдосконалення, але не повинні надсилатися до Komplett HMS і не зараховуються як зареєстрований час проходження курсу.
Поширені запитання
Хто оплачує навчання?
Роботодавець повинен забезпечити навчання та покрити пов’язані з цим витрати. Навчання, як правило, має відбуватися у робочий час.
Чи потрібно поновити курс?
Загального фіксованого терміну дії не існує, але роботодавець повинен забезпечити актуальність кваліфікації у разі зміни посади, ризику або нормативно-правових вимог.
Чи поширюється цей курс також на AMU?
Так. Цей 40-годинний курс розроблено для уповноважених з питань охорони праці, головних уповноважених з питань охорони праці та членів комітетів з питань умов праці.
Ознайомтеся з оновленими рекомендаціями Інспекції праці щодо представників з питань охорони праці та навчання.
Почати курс для уповноважених з охорони праці (40 годин) →
Переглянути правильну відповідь
Чи хочете ви пройти курс підготовки до посади уповноваженого з охорони праці?
Перегляньте ціну та найважливішу інформацію на одній сторінці.
Перегляньте курс для уповноважених з охорони праці
Просто: Виберіть кількість, додайте до кошика та завершіть замовлення. Якщо вам потрібна допомога, зателефонуйте нам.