Курси з охорони праці, навколишнього середовища та безпеки (HMS) актуальні для різних категорій осіб та організацій, залежно від галузі, посади та сфери відповідальності. У Норвегії навчання з HMS є обов’язковим для роботодавців, а низці професійних груп необхідне спеціалізоване навчання. У цій статті ми надаємо повний огляд того, кому потрібні курси з охорони праці, які законодавчі вимоги діють та як легко пройти навчання онлайн.
Хто зобов’язаний пройти курс з охорони праці?
1. Роботодавці та керівники
- Усі роботодавці зобов’язані пройти навчання з питань охорони праці, як це передбачено статтею 3-5 Закону про охорону праці. Це стосується незалежно від галузі діяльності чи кількості працівників.
- Керівники та керівники середньої ланки також повинні володіти знаннями у сфері охорони праці, безпеки та охорони навколишнього середовища, щоб мати змогу впроваджувати та контролювати дотримання системи охорони праці, безпеки та охорони навколишнього середовища на підприємстві.
- Цей обов’язок є особистим і не може бути делегований іншим особам. Це означає, що керівник повинен самостійно пройти цей курс.
- Курс з охорони праці, безпеки та навколишнього середовища для керівників охоплює такі теми, як систематична робота в галузі охорони праці, безпеки та навколишнього середовища, оцінка ризиків, внутрішній контроль та відповідальність роботодавця відповідно до Закону про умови праці.
2. Представник з питань охорони праці
- Представники з питань охорони праці та члени комітету з питань умов праці повинні пройти обов’язковий курс з охорони праці, який має відповідати потребам підприємства. Ця вимога викладена у § 6-5 Закону про умови праці.
- Курс підготовки уповноважених з охорони праці зазвичай триває 40 годин і охоплює права, обов’язки та роль уповноваженого з охорони праці в роботі з питань охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища.
- Усі підприємства, де працює 5 або більше працівників, повинні мати представника з питань охорони праці. Менші підприємства можуть домовитися про інші механізми, але в будь-якому разі рекомендується провести навчання.
3. Працівники галузей, що піддаються ризику
- Особи, які працюють у галузях з високим рівнем ризику, таких як будівництво, промисловість, охорона здоров’я або транспорт, потребують спеціалізованих курсів з охорони праці, безпеки та навколишнього середовища для запобігання нещасним випадкам та забезпечення безпечних умов праці.
- У будівельній галузі це може включати курси з техніки безпеки при роботі на висоті, монтажу риштування, поводження з небезпечними інструментами та оповіщення про роботи.
- Положення про забудовників встановлюють конкретні вимоги щодо компетентності у сфері безпеки, охорони здоров’я та умов праці (SHA) для всіх, хто бере участь у будівельних та інженерних проектах.
4. Новоприйняті співробітники
- Нові співробітники повинні пройти базове навчання з охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища в рамках вступного інструктажу в компанії, щоб ознайомитися з робочими процедурами, ризиками та заходами безпеки.
- Роботодавець зобов’язаний забезпечити, щоб усі новоприйняті працівники пройшли необхідне навчання перед початком роботи, особливо на посадах, пов’язаних із фізичним ризиком.
5. Особи, які виконують конкретні ролі
- Тим, хто працює з хімічними речовинами, небезпечним обладнанням або відповідає за пожежну безпеку, часто потрібні спеціалізовані курси з охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища.
- Серед прикладів — курси з діізоціанатів, курси з охорони праці та курси з земляних робіт і риття траншей.
6. Самозайняті особи
- Самозайняті особи, які мають працівників або працюють у небезпечних умовах, також зобов’язані ознайомитися з нормами з охорони праці та пройти відповідні курси.
- Індивідуальне підприємство, що має найманих працівників, має ті самі обов’язки, що й інші роботодавці, відповідно до Закону про охорону праці.
Законодавчі вимоги та нормативні акти
Навчання з питань охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища в Норвегії регулюється низкою законів та нормативних актів:
- Стаття 3-5 Закону про умови праці — зобов’язує роботодавців пройти навчання з питань охорони праці, безпеки та охорони навколишнього середовища
- Закон про умови праці, стаття 6-5 — Вимоги до навчання представників з питань охорони праці
- Положення про внутрішній контроль — вимагає систематичної роботи у сфері охорони праці, безпеки та навколишнього середовища, а також документального оформлення навчання
- Положення про забудовників — Спеціальні вимоги до безпеки в проектах будівництва та спорудження
- Положення про організацію, управління та участь – Вимоги до навчання з питань використання робочого обладнання
- Регламент REACH (ЄС) 2020/1149, пункт 74: З серпня 2023 року для роботи з діізоціанатами (поліуретан, пінопласт, епоксидна смола тощо) необхідне спеціальне навчання. Ця вимога втілена в норвезькому законодавстві через Регламент REACH.
Важливо зазначити, що навчання з питань охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища може проводитися у формі онлайн-курсу. Можливість проведення навчання в цифровому форматі слід оцінювати з урахуванням конкретної посади, робочих обов’язків, ризиків та можливих вимог щодо практичного навчання.
Наслідки відсутності навчання з питань охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища
Недотримання вимог щодо навчання з питань охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища може мати серйозні наслідки:
- Штрафи за порушення — Інспекція з питань праці може накласти значні штрафи за порушення вимог щодо навчання
- Припинення роботи — у разі виявлення серйозних недоліків Інспекція з питань праці може призупинити роботу до усунення цих недоліків
- Наслідки для страхування — Відсутність документації може призвести до проблем із виплатами за страховими випадками у разі виробничих нещасних випадків
- Кримінальна відповідальність — У найсерйозніших випадках відсутність навчання може призвести до особистої кримінальної відповідальності керівництва
Чому курси з охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища є важливими?
- Запобігання нещасним випадкам та проблемам зі здоров’ям — Належне навчання знижує ризик виробничих травм та професійних захворювань
- Підвищення продуктивності завдяки кращим умовам праці — належна культура охорони праці, безпеки та охорони навколишнього середовища сприяє доброму самопочуттю та зниженню рівня відсутності через хворобу
- Дотримуватися вимог законодавства та уникнути штрафів — документально підтверджене навчання захищає підприємство під час перевірок
- Посилення репутації підприємства – Клієнти та партнери високо цінують підприємства, які серйозно ставляться до питань охорони праці, безпеки та охорони навколишнього середовища
Потреба в навчанні з питань охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища може варіюватися, але мета завжди полягає в забезпеченні безпечних та належних умов праці.
Поширені запитання щодо курсів з охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища
Чи повинен керівник самостійно пройти курс з охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища?
Так, обов’язок пройти навчання з питань охорони праці, безпеки та навколишнього середовища відповідно до статті 3-5 Закону про умови праці є особистим і не може бути делегований. Керівник підприємства повинен самостійно пройти цей курс, незалежно від того, чи є в підприємстві окрема особа, відповідальна за охорону праці, безпеку та навколишнє середовище.
Чи можна пройти курс з охорони праці, безпеки та охорони навколишнього середовища онлайн?
Онлайн-курси з охорони праці можуть охоплювати теорію, але роботодавець повинен забезпечити, щоб навчання в цілому відповідало посадовим обов’язкам та ризикам. Законодавство не містить вимог щодо фізичної присутності. Тест на знання та сертифікат про проходження курсу підтверджують засвоєння теоретичної частини; крім того, підприємство має забезпечити необхідне інструктаж та, за необхідності, практичні заняття.
Як часто потрібно поновлювати сертифікат про проходження курсу з охорони праці?
Закон не визначає, як саме часто слід проходити повторний курс з охорони праці, але Інспекція з питань праці рекомендує проходити його у разі істотних змін у нормативно-правових актах або в діяльності підприємства. Багато хто вирішує проходити повторний курс кожні 3–5 років, щоб підтримувати свої знання на актуальному рівні.
Пройдіть онлайн-курс з охорони праці та техніки безпеки на сайті Komplett HMS
У Komplett HMS ви можете пройти теоретичну частину багатьох курсів з охорони праці, безпеки та навколишнього середовища (HMS) в Інтернеті. На сторінці продукту вказано, чи передбачаються додатково практичні заняття або проведення курсу інструктором. Курси доступні на мобільних телефонах, планшетах та ПК, а сертифікат про проходження курсу ви отримаєте одразу після успішного складання тесту на знання. Усі курси доступні на багатьох мовах — це ідеальне рішення для підприємств, у яких працюють іноземні працівники.
Ми маємо 5 із 5 зірок у Google і пропонуємо курси, розроблені у співпраці з фахівцями у цій галузі. Маєте запитання щодо того, який курс підійде саме вашій компанії? Звертайтеся за телефоном 466 66 467 або електронною поштою kundeservice@kompletthms.no.
Актуальні курси та послуги
- Курс з охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища для керівників
- Курс з охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища для співробітників
- Курс для уповноважених з охорони праці
Пов’язані статті
- Що таке ОБП та чому це важливо для вашого підприємства?
- Курс з охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища для керівників — все, що потрібно знати у 2026 році
- Переваги цифрового курсу з охорони праці, техніки безпеки та охорони навколишнього середовища
Хочете спростити роботу з охорони праці, безпеки та охорони навколишнього середовища?
Перегляньте ціну та найважливішу інформацію на одній сторінці.
Просто: Виберіть кількість, додайте товар до кошика та завершіть замовлення. Якщо вам потрібна допомога, зателефонуйте нам.