Первая помощь на рабочем месте: обучение, тренировки и оборудование

Система оказания первой помощи на рабочем месте должна соответствовать уровню риска, численности персонала, месту проведения работ и времени, необходимому для прибытия профессиональной помощи. Одного только оборудования недостаточно. Сотрудники должны знать, где находится оборудование, как им пользоваться и кто что должен делать в случае возникновения серьезного происшествия.

В данном руководстве рассказывается, как предприятие может сочетать теорию, практические занятия, местные процедуры и надлежащее оборудование для оказания первой помощи.

В чём заключается ответственность работодателя?

Работодатель обязан обеспечить полностью безопасные условия труда и адаптировать меры готовности к чрезвычайным ситуациям с учетом условий на предприятии. Инспекция труда, в частности, подчеркивает, что средства первой помощи должны быть доступны, укомплектованы и хорошо известны, а также что работодатель должен обеспечить обучение и проведение тренировок по их использованию.

Ознакомьтесь с руководством Управления по надзору за условиями труда, посвященным средствам первой помощи и обучению.

Что должна включать оценка рисков при оказании первой помощи?

• какие несчастные случаи, травмы и острые заболевания могут возникнуть
• число сотрудников, смены, работа в одиночку и географическое распределение
• расстояние и предполагаемое время реагирования медицинской службы
• необходимость в аптечке первой помощи, переносных ящиках, средствах для промывания глаз или другом специальном оборудовании
• необходимость наличия дефибриллятора и кто должен уметь им пользоваться
• кто вызывает службу 113, встречает сотрудников экстренных служб и руководит операцией

Какими навыками должны обладать сотрудники?

Базовая программа должна помочь сотрудникам более эффективно обеспечить безопасность места происшествия, оценить состояние сознания и дыхание, вызвать службу 113 и приступить к оказанию первой помощи. Теоретическая часть также должна охватывать вопросы сердечно-легочной реанимации (СЛР), использования дефибриллятора, сильных кровотечений, обструкции дыхательных путей и травм, характерных для данного предприятия.

Helsenorge подчеркивает, что человеку, находящемуся в бессознательном состоянии и не дышащему нормально, требуется неотложная первая помощь, и что дефибриллятор следует подключить как можно быстрее после начала сердечно-легочной реанимации. В случае реальной чрезвычайной ситуации необходимо позвонить по номеру 113.

Онлайн-курсы и практические занятия играют разные роли

Онлайн-курс отлично подходит для формирования единого понимания теории, закрепления правильной последовательности действий и фиксации результатов проверки знаний. Его можно проходить в удобное время, независимо от смен и места работы.

Курс позволяет освежить теоретические знания. Практические занятия могут проводиться на рабочем месте под руководством инструктора, обладающего необходимыми навыками оказания первой помощи. Отрабатывайте навыки сердечно-легочной реанимации на манекене, использование дефибриллятора и действия в ситуациях, которые могут возникнуть у вас на рабочем месте. Работодатель адаптирует упражнения и последующие меры с учетом рисков на рабочем месте.

Как часто следует повторять обучение?

Необходимость обучения следует оценивать с учетом рисков, должностных обязанностей и частоты применения навыков. Управление по надзору за условиями труда рекомендует, чтобы на рабочем месте всегда были лица, обученные оказанию первой помощи, которые проходят регулярное обучение, предпочтительно с интервалом в 1–1,5 года. Изменения в оборудовании, рабочих процессах, помещениях или штатном составе могут обусловить необходимость проведения повторного обучения в более короткие сроки.

Простой план для компании

1. Оцените риски и аспекты готовности к оказанию первой помощи.
2. Определите ответственных лиц и уточните их роли на всех сменах и на всех рабочих местах.
3. Пройдите тест на знание теории и документации.
4. Попрактикуйтесь в проведении сердечно-легочной реанимации, использовании дефибриллятора и оказании помощи при различных травмах.
5. Ознакомьтесь с размещением и использованием локального оборудования.
6. Проведите упражнение, а затем усовершенствуйте рабочие процедуры.
7. Запланируйте проверку и тестирование оборудования.

Что должна отражать документация?

В документации следует проводить разграничение между пройденным теоретическим курсом, практическими занятиями и локальными учениями. Укажите, кто принимал участие, дату, содержание, инструктора и, при необходимости, меры, которые следует принять в дальнейшем. Тогда будет проще определить, действительно ли охвачены все смены и рабочие места.